國聯民生證券研究所多人離任

國聯民生證券研究所多人離任
2025年11月07日 17:49 金融人事
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11月6日，市場傳出消息，原天風證券全球前瞻產業研究院聯席院長、海外首席分析師孔蓉將加盟國聯民生證券，擬出任研究院副院長，負責海外研究方向。

在引入人才的同時，國聯民生證券多名分析師也在批量離任。

據券商人事了解，11月3日，證券從業系統顯示，國聯證券有7名分析師離任。

其中，國聯證券研究所副所長、汽車行業首席分析師高登已加盟國聯基金，擬任總助；國聯民生房地產行業分析師姜好幸下一站加盟東吳證券；國聯分析師陳子銳選擇加盟長城證券；國聯民生分析師于健加盟華福證券。

高登此前曾任職于長江證券，2023年追隨長江證券研究所原所長徐春跳槽國聯證券。

此外，國聯民生家用電器行業分析師崔甜甜、陳子悅、劉歡宇、張天浩等都已離任。

國聯證券與民生證券的合并于2024年12月30日完成股權過戶，2025年1月13日正式更名國聯民生證券。

整合后原國聯證券研究所管理層集中離職，原所長楊燁輝于2025年3月出任華金證券研究所所長，原副所長賀朝暉同年4月加盟華金證券任副所長兼電力設備與新能源首席分析師。民生證券原研究院院長胡又文留任并升任國聯民生副總裁，同時引入原天風證券海外首席孔蓉擬加盟出任研究院副院長，形成“民生系主導+外部引援”的管理層架構。

受公募基金交易傭金新規全面落地影響，2025年上半年全行業分倉傭金收入同比下滑34%，從2024年同期的67.74億元降至44.58億元。

行業競爭呈現“頭部穩守、中小突圍”的格局：頭部券商憑借綜合實力占據近半市場份額，TOP10券商分倉傭金合計占比達47.42%，中信證券以3.38億元穩居榜首，國泰海通合并后排名升至第二；中小券商則通過精準卡位實現逆襲，華源證券分倉傭金同比激增2163.26%，華福證券增長312.34%，成為行業“黑馬”，打破頭部壟斷態勢。

值得注意的是，國聯民生證券是42家上市券商中唯一實現分倉傭金正增長的頭部相關機構，同比增幅達139.01%，其余41家均出現不同程度下滑。

截至2025年9月，中證協統計的券商分析師數量達6162人，創歷史新高，年內新增超400人。中金公司以344人位列行業第一，3家券商分析師規模突破300人。頭部券商以內生培養為主，中信證券年內新增42名分析師，95%來自內部晉升；中小券商依賴外部引進，國金證券、東方財富證券新增分析師中外部引進占比分別超50%和7%。

發展特點方面，國泰海通合并、國聯證券整合民生證券等案例，推動研究資源跨區域協同，頭部機構通過集團化經營強化綜合服務能力，構建“研究+投行+投資”協同體系，中小券商則深耕特色領域實現彎道超車。

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