10月30日,民生銀行發布董事會決議,同意鄭海陽任第九屆董事會風險管理委員會委員。鄭海陽現任長城資產副總裁,于今年6月當選民生銀行非執行董事,任職資格尚待核準。此外,民生銀行還通過了關于調整部分總行部門設置的決議。
人事方面,本期繼續介紹民生銀行中層變動,涉及總行個人金融部、信用卡中心負責人和北京分行副行長。
人事調整
北京分行是民生銀行最大的一級分行,截至2025年6月末,北京分行資產規模達9540.57億元,有員工4,267人,下轄173個營業機構。
今年8月,民生銀行北京分行行長李穩獅正式出任總行副行長。銀行人事近日獲悉,民生銀行北京分行副行長也出現變動。

總行個人金融部總經理劉衍波,擬任北京分行黨委副書記、副行長。
劉衍波,北京大學金融數學學士,清華大學數理統計碩士。2003年加入招商銀行總行,先后在信息技術部、財務會計部、零售銀行部、零售綜合管理部、零售金融總部工作,曾任招行零售網絡銀行部總經理助理,零售金融總部總經理助理,財富平臺部副總經理。2022年左右加入民生銀行,任總行網絡金融部總經理。

鄒杉不再擔任北京分行副行長。
鄒杉,2005年加入民生銀行,歷任北京建國門支行副行長(主持工作)、行長,北京國貿支行行長兼CBD管理總部總經理,北京分行行長助理,2022年2月升任北京分行副行長。公開信息顯示,鄒杉2019年曾榮獲“全國金融五一巾幗標兵”稱號,其在CBD管理總部任職期間,該分支機構存款年均超500億元、創利11億元,創利和規模在民生銀行北京分行內部排名均為第一。
劉衍波赴任地方分行后,銀行人事了解到,總行信用卡中心總經理孫興兼任個人金融部總經理職務。

孫興,曾先后掌舵民生銀行多個一級分行,2014年8月任濟南分行副行長,2018年8月任烏魯木齊分行行長,2023年調任合肥分行行長。今年上半年調任總行,9月19日,其民生銀行信用卡中心總經理的任職資格剛獲核準。
總行信用卡中心副總經理石龍,轉任資深專員;其自2015年12月起任民生銀行信用卡中心副總。
2025年以來,民生銀行信用卡中心已先后迎來三位副總:閆春仲、黃海俊、胡躍鑫。履歷顯示,閆春仲、胡躍鑫屬于信用卡中心內部擢升,黃海俊調任自總行個人金融部。
官網最新數據顯示,截至2025年9月底,民生信用卡中心累計發卡量突破7800萬張,貸款余額超4400億元。行業整體進入存量市場后,民生銀行信用卡業務也出現收縮。
2025上半年,民生銀行信用卡電子支付交易規模3,117.87億元,同比下降7.08%;截至6月末,民生銀行信用卡透支4,499.02億元,比上年末減少273.45億元。
今年以來,民生銀行已相繼關閉華北、東北、華中、華南、德陽5家信用卡分中心。截6月末,該行信用卡中心有7,778人,較上年末減員452人。
三季度業績
10月30日,民生銀行還發了2025年三季報,總體來看“增收不增利”。
今年前三季度,民生銀行實現營業收入1,085.09億元,同比增長6.74%;實現歸屬于股東的凈利潤285.42億元,同比下降6.38%。前三季度,民生銀行計提信用減值損失401.65億元,同比增加88.27億元,增幅28.2%。
值得一提的是,前三季度,民生銀行凈息差同比提升2BP至1.42%,利息凈收入755.10億元,同比增長2.40%。該行表示,息差環比改善,既受益于市場利率中樞下行、流動性寬裕的環境,也是銀行業務結構優化與精細化管理成效的顯現。
前三季度,非利息凈收入329.99億元,同比增長18.20%;其中手續費及傭金凈收入143.88億元,同比增長0.70%;其他非利息凈收入同比增長36.55%,主要是抓住市場機會增加債券等交易,同時受資本市場波動影響,公允價值變動收益同比增長。
此外,民生銀行零售業務也表現亮眼。截至三季度末,該行管理零售客戶總資產達32,255.93億元,比上年末增加2,793.46億元,增幅9.48%;零售客戶14,152.12萬戶,比上年末增長5.38%,其中私人銀行客戶73,409戶,比上年末增長18.21%。
資產質量方面,截至6月末,民生銀行不良貸款總額658.57億元,比上年末增加2.47億元;不良貸款率1.48%,比上年末上升0.01個百分點。民生銀行表示,完善合規經營,健全風險防控體系,資產質量平穩可控。
不過,民生銀行剛收到年內第二張千萬級罰單。
10月31日,金融監管總局開出罰單,五家銀行合計被罰2.15億元。其中,民生銀行因相關貸款、票據、同業等業務管理不審慎以及監管數據報送不合規等多項違法違規行為,被罰5865萬元,六名相關責任人合計被罰36萬元。
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